右方咨询
- 本科及以上学历，相关行业背景优先；
- 2-5年以上工作经验，有相关猎头、销售经验优先；
- 有志于在猎头行业长期发展；
- 擅长人际交往，有良好的沟通能力和亲和力；
- 能承受工作压力，喜欢挑战---请点击提交个人信息
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前台租赁人学历年薪均值:大专30.29万，本科34.57万，硕士（含MBA）56.75万，博士60万
前台租赁人工龄年薪均值:1-3年26.75万，3-5年35.20万，5-8年52.09万，8-12年82.75万，12年以上85.16万
前台租赁人职级年薪均值:非管理岗位27.75万，管理岗位59.69万
前台租赁人企业性质年薪均值:商租39.38万，金租47.45万
《2016年融资租赁行业薪酬调研报告（现金薪酬部分）-右方咨询》
核心观点摘要如下：
1，融资租赁行业从业者男性居多，学历基本在本科以上，工龄5-10年人群占到了近50%
2，前台非管理岗位平均税前年度总收入是31万，中后台非管理岗位平均税前年度总收入是29万
3，性别变量，学历变量，工龄变量和年龄变量在年度总收入上均存在显著差异。
获取完整版本融资租赁行业薪酬调研报告，请联系邓先生（并说明信息来源）
电话：150 2120 8200
邮箱：Kevindeng@your-fellows.com
专注融资租赁行业中高端人才寻访，前中后台岗位全覆盖 |
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我们的增值服务
定制系统化招聘需求说明书
背景调查（包含基础信息，技能能力及离职去向数据分析）
融资租赁行业薪酬调研
我们的服务
我们非常清楚，每个行业、每个企业都有独特的要求，招聘过程也各不相同。因此，我们最优先考虑的事项就是，了解这些差异，右方咨询采用PS模式，主动专注在融资租赁细分领域中高端人才寻访。
运作职位：融资租赁企业常设前中后台岗位全覆盖
运作板块：医疗制药设备，能源设备，交通运输设备，基础设施及不动产，通用机械，工业装备，建筑工程等主流融资租赁公司业务发展的主要方向
运作流程：1-8weeks完成订单
我们的不同之处
专注融资租赁细分领域多年，右方咨询已经积累了一个庞大的人才数据库深研客户与候选人痛点，打造了一套行之有效的高效精准化人才服务模型同质化职位运作，深入理解融资租赁业务及人才，缩短招聘周期右方咨询自成立以来，保持逐年50%以上的强劲增长率，做到团队规模，人均效能，公司利润多维度均衡健康发展。
服务流程 擅长运作的职位 职业中心 |
右方咨询服务流程
第一步：与右方咨询顾问取得联系，联系方式请参考“我们的猎头团队”，向我们提供您的个人资料。
第二步：顾问面试，右方咨询顾问会为您做电话或者现场面试。主要关注您的职业生涯规划、专业背景、工作经验和技能、语言能力和期望的薪资。右方咨询顾问还会协助您撰写一份专业级的简历。
第三步：介绍工作职位，在分析您的情况、兴趣和需求后，顾问将会为您匹配合适的职位并向雇主推荐。
第四步：雇主面试，将您推荐给客户后，我们的顾问仍然会持续跟进，以确保您得到面试的机会并协调双方面试。在整个过程中，我们都将负责联络工作，并参加聘用合同的谈判
第五步：录用，如果您成功地获得了雇主提供的工作机会，那么我们的顾问会帮助你协商薪资和报到日期
第六步：您的新工作及后续服务，右方咨询以帮助客户和人才之间建立良好关系为傲。为了确保成功，我们希望，当您在新的职位上遇到了任何问题时，都要与我们联系，尤其是在关键的最初几个月。除了猎头服务之外，我们还可以提供职业咨询、行业信息和人脉网络等各种形式的后续服务。
常规运作职位列表
前台--平台方向，产业方向的业务经理，业务总监，业务部门总经理等岗位
中台--资金岗，风控岗，法律岗，合规岗，资产管理岗，财务岗，会计岗
后台--人力岗，行政岗，IT岗，稽核审计岗
职业中心
右方咨询为候选人提供如下增值服务：
简历修改
面试辅导
MBTI性格测评
核心优势挖掘
职业规划
 2016-12-24 郭霁萱 原创 右方微读你能接受现任牵着新欢到你面前说不买房就分手吗？没说拿了offer就一定... |
 2016-05-13 租赁行业研究小组 右方微读2015 年9 月，国务院办公厅印发《关于促进金融租赁行业健康发展... |
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 2016-02-02 郭霁萱 原创 据说某调查公司编制的《中产群体的生活方式及消费形态调查报告》显示，拥有私人服务... |
上海右方企业管理咨询有限公司（简称“右方咨询”），成立于2011年，总部位于上海徐汇区，致力于为金融企业提供中高级人才搜猎服务，凭借长期与客户和高级人才的沟通，构建了强大的行业知识体系和金融高级人才数据库。
作为融资租赁细分领域的猎头深耕者，右方咨询一直是客户的长期合作伙伴，为客户提供中高端人才寻猎和RPO服务，运作岗位涵盖前中后台，运作职级涵盖主管到副总，行业职位同质化极大缩短招聘周期。并坚持每年发布融资租赁行业薪酬调研报告。
2015年和2017年，昆明和成都分支机构先后设立。右方咨询正在成为融资租赁细分领域最具竞争力的人力资源服务商。
2018年6月成立泰国招聘团队
团队主要成员介绍
1.泰国团队负责人：两年中国猎头公司工作经验，三年在泰企业人事经理工作经验，熟悉当地劳动法&人事六大板块，拥有大量会中泰双语的高端中国&泰国候选人；
2.高级猎头顾问：拥有3个微信号（总共有19000个好友，98%为在泰的8090后中国人）、拥有专属的facebook招聘群组（5100会员、95%为懂中文的泰国人）
3.中级猎头顾问：泰国名校毕业，有5年泰国猎头公司工作经验，擅长泰籍&欧美籍候选人招聘，熟悉泰国用人行情；
จัดตั้งทีมงานสรรหาบุคลากรในประเทศไทยเมื่อเดือนมิถุนายน ปี 2018
แนะนำสมาชิกหลักของทีมงาน
1. หัวหน้าทีมงานไทย : มีประสบการณ์การทำงานในบริษัท Headhunting จีน2 ปี มีประสบการณ์การทำงานในการบริหารบุคลากรขององค์กรในประเทศไทย 3 ปี และมีความคุ้นเคยกับกฎหมายแรงงานท้องถิ่นและบุคลากร 6 ส่วนที่สำคัญโดยมีทั้งผู้สมัครคนจีนและคนไทยที่สามารถสื่อสารภาษาจีน-ไทยได้ทั้งสองภาษาอย่างมีคุณภาพระดับสูงจำนวนมาก
2.ที่ปรึกษาHeadhuntingระดับสูง ：
มี wechat3 บัญชี (มีเพื่อนรวม 19,000 คน, ร้อยละ 98%เป็นคนเชื้อสายจีนในประเทศไทยยุคหลังจากปี 80,90 ) มีกลุ่มFacebookที่ใช้สรรหาบุคลากรโดยเฉพาะ (มีสมาชิก 5100 คน, ร้อยละ95%เป็นคนไทยที่เข้าใจภาษาจีน)
3.ที่ปรึกษาHeadhuntingระดับกลาง：
สำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยชื่อดังประเทศไทยมีประสบการณ์การทำงานเกี่ยวกับการสรรหาบุคคลากรในบริษัทHeadhuntingจำนวน5ปีเชี่ยวชาญในการรับเลือกผู้สมัครคนไทยและคนยุโรปอเมริกาได้อย่างดีคุ้นเคยกับสภาพตลาดการจ้างงานในประเทศไทย
2. 有丰富的中泰双语（泰国人&中国人）人才资源库；
3. 擅长的行业： 制造业 房地产 汽车行业 物流行业 零售行业 电商行业。
2. Mlily：人事经理&财务经理
3. J&T Expresss ： 人事经理
4. J&T E-commerce ： 财务负责人
5. 某厨具公司 ： 泰国销售总监
6. 某手机零售公司： 财务经理 & 销售经理&人事经理
7. Bee express : 总裁助理 & 销售总监 & 市场总监
8. Flurida Group : 高级翻译& 财务经理
9. 某上市轮胎公司：
财务经理&人事经理&BOI专员&人事主管
10.某电商公司： 人事经理
联系电话：+86182-8439-6302
+66091-706-2990
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